Wir suchen eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter (w/m/d) für die Ökumenische Begegnungsstätte Eicken

STELLENAUSSCHREIBUNG

Die Ökumenische Begegnungsstätte Eicken ( ÖBE ) ist ein Kooperationsprojekt der Evang. Friedens-kirchengemeinde und der Kath. Gemeinde St. Maria Rosenkranz in der Pfarre Sankt Vitus. Im Stadtteil Eicken ist unsere Begegnungsstätte ein etablierter Anlaufpunkt der Vernetzung offener inhaltlicher und inklusiver Angebote mit dem Schwerpunkt für die Generation 60plus.

Für das Team der ÖBE suchen wir zum 1. Oktober 2024 oder später eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter (w/m/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 50% (19.5 Wochenstunden) zunächst befristet für 12 Monate mit der Möglichkeit einer unbefristeten Einstellung

 

Die Aufgabenschwerpunkte umfassen insbesondere:

  • Begleitung von offenen Gruppen, Kursen und Angeboten
  • Information und Beratung der Besucherinnen und Besucher sowie
    Unterstützung in Alltagsfragen und bei behördlichen Angelegenheiten
  • Mitwirkung und Begleitung der Initiativen im Netzwerk 60-plus Eicken
  • Weiterentwicklung des Projektes FridA (Freiwillige in der Alltags- und Patientenbegleitung)
  • Akquise und Begleitung von ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
  • Planung und Durchführung von neuen Projekten der Begegnungsstätte
  • Zusammenarbeit mit dem Pflegestützpunkt und dem Fachbereich Altenhilfe der Stadt MG
  • Kooperation mit den kirchengemeindlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
  • Administrative Tätigkeiten sowie Öffentlichkeitsarbeit
  • Mitwirkung im Kuratorium der ÖBE

 

Sie haben folgendes Profil:

  • eine sozialarbeiterische/sozialpädagogische oder pflegerische Fachausbildung
    und Erfahrung in der Arbeit mit der Generation 60plus
  • Empathie und Kommunikationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur Teamarbeit
  • selbständige Arbeitsweise und Organisationstalent
  • Sicherer Umgang in der Arbeit mit dem PC (Office-Anwendungen)
  • Wertschätzendes und zugewandtes Auftreten gegenüber ehrenamtlich Engagierten

 

Wir bieten Ihnen:

  • einen vielseitigen Aufgabenbereich mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsverordnung (KAVO) entsprechend der geforderten Qualifikationen.
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Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail an:

Kath. Kirchengemeinde Sankt Vitus
Gemeindereferent Wolfgang Mahn
E-Mail: wolfgang.mahn@pfarre-sankt-vitus.de